Centrum Karier
Ilość ofert pracy w serwisie:185

Kalendarium

Zadaniem Centrum Karier CC jest wszechstronne wsparcie studentów i studentek CC oraz absolwentów i absolwentek uczelni w kształtowaniu i rozwoju ich kariery zawodowej. W tym celu Centrum Karier CC rozwija wielokierunkową współpracę z potencjalnymi pracodawcami: instytucjami publicznymi, firmami prywatnymi oraz organizacjami pozarządowymi.



CENTRUM KARIER JEST CZYNNE:

UWAGA! Centrum Karier w dniach 26 i 27 marca jest zamknięte. Za utrudnienia przepraszamy.

- poniedziałek - piątek, godz. 8:30-16:30
- piątek (dzień pracy wewnętrznej)
- soboty: 7 lutego, 14 marca, 11 kwietnia, 16 maja, 20 czerwca w godz. 9:00-15:00

KONTAKT:

Agnieszka Pikuła (dawniej Walerysiak) Koordynator Centrum Karier
agnieszka.pikula@civitas.edu.pl
Izabela Modzelewska Specjalista Centrum Karier
izabela.modzelewska@civitas.edu.pl
tel. 22 656 71 82


FAN PAGE CENTRUM KARIER:

https://www.facebook.com/pracaikariera?ref=hl Sprawdź nas!


DYŻURY DORADCY ZAWODOWEGO, PSYCHOLOGA - DOMINIKI MARKOWSKIEJ  

Poniedziałki: 10:00 - 12:00
Czwartki: 10:00 - 13:00

Spotkania z doradcą zawodowym/psychologiem odbywają się po wcześniejszym umówieniu się na konsultację.
Zgłoszenia: dominika.markowska@collegium.edu.pl (prosimy o podanie imienia, nazwiska, numeru albumu)
Miejsce spotkań: pokój 1109.


FREE CAREER CONSULTATIONS FOR FOREIGN STUDENTS!

Records for individual meeting: lukasz.olszta@civitas.edu.pl
Meeting place: Career Center Collegium Civitas, room 1109.


ZAPRASZAMY NA BEZPŁATNE SZKOLENIE DLA STUDENTÓW CC: „EFEKTYWNE PORUSZANIE SIĘ PO RYNKU PRACY” 27 MARCA (piątek), GODZ. 13:30-19:30 SALA 1226
W programie:
 
Moduł I: Zarządzanie własną karierą.
•Jak rozpocząć zarządzanie własną karierą na studiach?
•Jak zarządzać własną karierą w przyszłości?
 
Moduł II: Efektywne poruszanie się po rynku pracy.
•Jak poruszać się po rynku pracy?
•Czym są Agencje Doradztwa Personalnego, Portale Pracy, Portale społecznościowo – biznesowe?
•Zasady współpracy z rekruterem / efektywna komunikacja  podczas procesu rekrutacyjnego.
 
Moduł III: Analiza ofert pracy oraz dokumenty aplikacyjne.
•W jaki sposób ocenić czy nasza kandydatura ma szanse na powodzenie?
•Jak stworzyć doskonałe dokumenty aplikacyjne: CV, PP (Project Portfolio), CM (Cover Mail), LM (List Motywacyjny)?
•Jak modyfikować dokumenty aplikacyjne pod konkretna ofertę?
 
Liczba miejsc ograniczona! Zapisy: agnieszka.pikula@civitas.edu.pl
 
Szkolenia współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS, projekt: „Studia Społeczno-Polityczne z Pracodawcą”.


Mapa lokalizacji



PARTNERZY CK:

Pobierz odtwarzacz Adobe Flash Player


STUDENTS INFORMATION GUIDELINE Students information guideline.pdf
INFORMATOR STUDENCKI Informator studencki.pdf




PRACA W KANCELARII PREZESA RADY MINISTRÓW - PRZEWODNIK

Krok po kroku.pdf


ZAPOZNAJ SIĘ Z NAJNOWSZYM PRZEWODNIKIEM PRACODAWCY 2014/2015

http://www.pracuj.pl/pracodawcy/




PRAKTYKI W INSTYTUCJACH I ORGANACH UNIJNYCH

praktyki UE_informacje.doc